La semana comienza con un paro nacional universitario de 48 horas
La lucha engloba a las entidades gremiales representativas de la docencia universitaria de la UNR y la UTN y cuenta además con la adhesión de la Asociación del Personal de la Universidad de Rosario (Apur).
Las universidades nacionales comenzaron este lunes un paro de 48 horas en reclamo de un incremento salarial que recomponga el poder adquisitivo de los diferentes trabajadores que desempeñan tareas en estas instituciones.
La lucha engloba a las entidades gremiales representativas de la docencia universitaria de la UNR y la UTN y cuenta además con la adhesión de la Asociación del Personal de la Universidad de Rosario (Apur).
Desde la Coad advirtieron que «con el gobierno de Javier Milei, el poder adquisitivo» de los salarios de los docentes «se encuentra en su peor momento de los últimos 40 años» lo que ubica «a más de la mitad de la docencia por debajo de la línea de la pobreza».
“Sobran los motivos para luchar”, aseguraron desde el gremio rosarino, que agregó que “el brutal ajuste del Gobierno Nacional durante 2024 afectó de manera dramática” sus condiciones de vida, y aclaró que “hoy solo para recuperar el nivel salarial de diciembre de 2023 necesitaríamos un 35% de aumento”.
Sin embargo, “lejos de cualquier atisbo de recomposición o de (al menos) mantener la situación”, el 2025 “comenzó con una nueva rebaja”.
“Por decreto, sin diálogo ni llamado a la paritaria, el Gobierno estableció una actualización de 1,5% en enero y 1,2% en febrero, cifras que ni siquiera cubren las expectativas de suba del índice de precios de dichos meses”, detallaron.
Por su parte, Apur aseguró que en lo que va de la gestión de La Libertad Avanza los trabajadores no docentes perdieron el 56% de su poder adquisitivo, algo que está lejos de subsanarse con los mencionados incrementos salariales.
Cabe tener presente que los porcentajes de aumento están por debajo de la inflación que mide el Indec. El presidente incluso reconoció días atrás que la escalada inflacionaria se ubicaría por debajo del 2% mensual recién a partir de abril o mayo. En síntesis, los aumentos resueltos ratifican una degradación del poder adquisitivo de los salarios.