Durante el tercer encuentro paritario realizado este jueves, la propuesta oficial era aumentar el salario mínimo a 650.000 pesos en marzo y a 700.000 pesos en abril. UDA, CEA, Sadop, Ctera y AMET retomarán las negociaciones con los funcionarios el 8 de abril.
La federación que nuclea a los trabajadores del sector calificó de “insuficiente” el aumento del 9,9% propuesto por intendentes y comunas para el primer semestre de 2026. El gremio cuestionó que no se contemple la pérdida salarial de 2025 ni una garantía mínima de bolsillo.
“La propuesta no recoge ninguna de las cosas que venimos planteando, pero esencialmente tiene una desconexión con la realidad, porque siguen insistiendo con que los salarios le ganaron a la inflación”, apuntó Martín Lucero.
Los gremios docentes están debatiendo si aceptan o rechazan la propuesta paritaria, mientras que el Gobierno de Santa Fe ratificó que las clases en el nivel primario comenzarán este lunes 24 de febrero y que los días de paro serán descontados.
El secretario general de la organización sindical de los trabajadores estatales, Rodolfo Aguiar, estimó que “la situación de los asalariados es grave” y que “aún siendo un monto escaso, debe implementarse en las provincias y municipios”.
