La mayor parte de la pérdida de puestos de trabajo se concentró en empresas pequeñas y medianas: en las unidades productivas con menos de 500 trabajadores se perdieron 18.017 empleos; mientras que las que tienen más de 500 personas reportaron 2.001 despidos.
Entre noviembre de 2023 y enero de 2026 se perdieron 24.180 unidades productivas (una caída del 5%) y 290.123 fuentes laborales (una baja del 3%), según datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo.
Un informe basado en datos oficiales revela que entre 2023 y 2025 desaparecieron más de 21.000 firmas en el país y se perdieron cientos de miles de puestos de trabajo. Solo un distrito mostró resultados positivos.
Este es el resultado del estudio realizado por el exministro de Trabajo de Santa Fe, Juan Manuel Pusineri, a partir de estadísticas de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT).
La Organización Internacional del Trabajo pone el foco en los riesgos emergentes de la digitalización laboral. Mientras se celebran los avances en inteligencia artificial y robótica, especialistas alertan por la intensificación del trabajo, la falta de regulación y el aumento de enfermedades ocupacionales invisibles.
