El entendimiento entre la UOM y las cámaras del sector fue alcanzado tras una audiencia virtual convocada por la Secretaría de Trabajo que incluye, además, montos no remunerativos y la actualización posterior de los básicos.
El entendimiento alcanza a los trabajadores de la Rama 21, incluye dos tramos no remunerativos de 6 % y una suma extraordinaria para el personal propio. El convenio deberá ser homologado antes de su puesta en marcha.
La discusión se reanudó este jueves con reuniones por las ramas siderúrgica y metalmecánica. La negociación acumula más de dos años sin una resolución definitiva.
El frente integrado por varios gremios nacionales estimó que ese debe ser el monto para cubrir las 9 necesidades vitales establecidas por la Constitución Nacional. Estimaron la pérdida de salario privado en 2,5 millones de pesos por trabajador y del estatal más de 14 millones.
En diálogo con Conclusión, el politólogo Guillermo Robledo aseguró que lo aprobado por el Congreso violaría cuatro leyes nacionales y sostuvo que “el primer día” de un eventual cambio de gestión se podría revertir mediante 36 decretos de necesidad y urgencia.
