Dictaron la conciliación obligatoria en el conflicto de Tenaris y suspendieron 150 despidos
La medida del Ministerio de Trabajo bonaerense rige por 15 días y obliga a la empresa a retrotraer las cesantías anunciadas en su planta de Valentín Alsina. También convocó a una audiencia para intentar alcanzar un acuerdo con el gremio.
El Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires dictó este miércoles la conciliación obligatoria en el conflicto entre Tenaris SIAT y sus trabajadores, lo que dejó en suspenso los 150 despidos anunciados por la empresa en su planta de Valentín Alsina, partido de Lanús. La medida tendrá una vigencia inicial de 15 días y busca abrir una instancia de negociación entre la compañía del Grupo Techint y la Unión Obrera Metalúrgica (UOM).
La resolución, firmada por la cartera laboral que conduce Walter Correa, ordena retrotraer la situación al momento previo al inicio del conflicto y establece la realización de una audiencia de conciliación el próximo 13 de julio para intentar acercar posiciones entre las partes.
Según el Ministerio, la intervención respondió a la «extrema gravedad» de los despidos masivos comunicados por la empresa, con el objetivo de «promover una solución pacífica legal al conflicto existente».
Mientras dure la conciliación obligatoria, el sindicato deberá suspender cualquier medida de fuerza y la empresa tendrá que abstenerse de adoptar represalias contra el personal, además de dejar sin efecto las decisiones que originaron el conflicto. En la práctica, esto implica que las desvinculaciones quedan paralizadas hasta que concluya el período de negociación.
El ministro Walter Correa destacó la decisión oficial y sostuvo: «Tenemos el compromiso con el pueblo bonaerense de estar presente como Estado ante cada conflicto laboral y acompañar la paz social como una herramienta de bienestar de nuestra comunidad, máxime teniendo en cuenta que Tenaris es el principal contribuyente del municipio de Lanús».
El conflicto se originó tras la decisión de Tenaris de reducir en alrededor de un 43% la dotación de la planta SIAT de Valentín Alsina, donde actualmente trabajan unos 350 operarios. Desde abril, el establecimiento mantenía un esquema de suspensiones acordado con la UOM debido a la disminución de la carga laboral.
La planta había alcanzado uno de sus niveles de actividad más altos durante la construcción del Gasoducto Presidente Néstor Kirchner, cuando llegó a emplear a más de 550 trabajadores y operó en tres turnos para abastecer la demanda de caños destinados a esa obra de infraestructura.
Con la finalización de esos proyectos, la producción comenzó a desacelerarse y la empresa quedó a la espera de nuevos contratos de gran envergadura. A ese escenario se sumó la pérdida de la licitación para proveer los tubos del gasoducto vinculado al proyecto de exportación de gas natural licuado (GNL) de Southern Energy, adjudicado finalmente a la compañía india Welspun.
Para Correa, esa situación explica el conflicto actual. «Los trabajadores no pueden ser la variable de ajuste de este modelo, y menos en un conflicto inducido», afirmó el funcionario, al señalar que la empresa quedó fuera de dos licitaciones impulsadas por el Gobierno nacional vinculadas al desarrollo del proyecto de exportación de GNL desde Vaca Muerta.