lun 27.06.22
lun 27.06.22
Los trabajadores telefónicos lograron un acuerdo salarial con las empresas del sector del 23 por ciento que comprende los meses de abril, mayo y junio del último trimestre de la paritaria 2021/2022, señaló el gremio.
El secretario general de Sitratel Rosario, Claudio Cesar, alegó que el sector de los trabajadores “no es escuchado por las empresas”. El reclamo surge de la Mesa de Unidad Sindical integrada por las federaciones nacionales del sector Fattel, Cepetel, Fommtra y Foeesitra.
Este último acuerdo se abonará con un 6 % a partir de mayo, donde el 60 % del incremento será incorporado al salario básico, mientras que el otro 6 por ciento se abonará en junio.
La mesa nacional que integran a las federaciones del sector de las telecomunicaciones señaló que “resulta injusto para los trabajadores de estas compañías un cierre por debajo de la inflación, sea cual fuere el gremio al que pertenezcan”.
La aplicación del pre-acuerdo de recomposición salarial entre el sector empresarial y la Mesa de Unidad Sindical comprende el período que va desde enero hasta marzo.
La Mesa de Unidad Sindical, integrada por Fattel, Cepetel, Foeesitra y Fommtra, llegó a un arreglo con las empresas Claro, Telecom y Telefonica, que abarca el último semestre del 2020 y también implica una suba en el pago por el Día del Trabajador Telefónico.
La medida de fuerza tomada este martes en las empresas Telecom, Telefónica y Claro tuvo como reclamo principal la falta de respuesta salarial por parte de las compañías.
La medida de fuerza que se prolongará hasta la 0 hora de este miércoles afecta a Telecom, Telefónica y Claro. Desde el gremio Sitratel de Rosario indicaron que son "inadmisibles" las propuestas hechas por el sector empresario.
La medida fue tomada por la Mesa de Unidad Sindical de los empleados del sector y será de 24 horas. En Movistar y Telefónica ya hubo un acuerdo parcial y sigue abierta la paritaria. Además, garantizaron el funcionamiento de las guardias mínimas.
Las compañías telefónicas aún no propusieron los nuevos aumentos después de que el acuerdo paritario haya finalizado el pasado 1° de julio. La mesa de Unidad Sindical de los trabajadores del sector anunciarán en breve las medidas a tomar.
Desde la Mesa de Unidad Sindical, integrada por las federaciones Fattel, Foeesitra, Cepetel y Fommtra, se han declarado en estado de alerta y movilización ante la nula respuesta de parte de las empresas de telefonía. El último acuerdo paritario venció el 1 de julio pasado.