Desde FAECyS explicaron que este bono surge de «un gran esfuerzo y negociaciones de ambas partes», en un contexto económico que afecta especialmente al personal mercantil en las semanas previas a Navidad y Año Nuevo.
La Federación acordó con la cámara empresaria CEPA una suma no remumerativa de $50.000 para abril, a pagar antes de fin de este mes. También una suba del 2,8% en el salario de mayo, sólo para la rama avícola.
Según las negociaciones completadas con los representantes de la Asociación de Concesionarios de Automotores (ACARA), las nuevas escalas salariales de las diferentes categorías del Convenio Colectivo de Trabajo N°499/23 tendrán un básico y una suma no remunerativa que será incorporada en enero de 2025.
El acuerdo contempla su pago en tres cuotas que serán de 10 % para octubre, 4 % para noviembre y el restante 4 % para diciembre. Con esta suba, el Sutracovi consiguió un aumento anual acumulado del 140 %.
