La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys), que lidera Armando Cavalieri, y la empresa Walmart acordaron hoy el pago de 40000 pesos para la totalidad del personal de la compañía en concepto de compensación extraordinaria y por única vez y en cinco cuotas mensuales de 8000 pesos, informó la organización gremial.
Cavalieri y el secretario de Prensa y Difusión, Angel Martínez, indicaron hoy que el personal percibirá de forma «extraordinaria, excepcional y por única vez» una suma de 40000 pesos en 5 cuotas mensuales de 8000 pesos cada una desde julio a noviembre.
Cavalieri sostuvo que luego de varios encuentros con los nuevos propietarios de la cadena de supermercados y a través del «diálogo constructivo» pudo alcanzarse «un entendimiento para que los trabajadores de comercio de la empresa tengan un reconocimiento», afirmó.
«El gremio celebra además que la compañía haya sido adquirida por un empresario local. (Francisco De Narváez), quien conoce muy de cerca las variadas realidades laborales y económicas de la Argentina», puntualizó el también titular del sindicato porteño (SEC).
El acuerdo entre las partes contempló a los 7500 empleados de comercio de Walmart encuadrados en el convenio colectivo de trabajo mercantil 130/75, indicó Cavalieri.
De esa suma extraordinaria convenida en 5 cuotas mensuales de 8000 pesos cada una, 4000 pesos se depositarán en las cuentas sueldo del personal y otros 4000 pesos se entregarán a través de la tarjeta denominada «gift card», con la que los trabajadores podrán realizar compras en las sucursales de la compañía de todo el país, añadió.
El dirigente aclaró que la suma extraordinaria y por única vez no se incorporará a los básicos de convenio ni se considerará como base de cálculo en futuras negociaciones.
