Los trabajadores estatales denuncian una “extorsión” del Gobierno para avanzar sobre los convenios colectivos
El secretario general del gremio estatal, Rodolfo Aguiar, sostuvo que la medida busca avanzar sobre conquistas. laborales históricas. No descartó iniciar medidas de acción sindical si consideran que están en riesgo los derechos laborales.
- Gremiales
- Jun 22, 2026
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) expresó su rechazo a la decisión del Gobierno nacional de poner en marcha el proceso de renegociación de los convenios colectivos de trabajo en la Administración Pública Nacional, una medida que abrió un nuevo foco de conflicto entre el Ejecutivo y los gremios estatales.
La convocatoria fue formalizada por el Ministerio de Capital Humano en el marco de las disposiciones previstas por la Ley de Modernización Laboral, con el objetivo de iniciar una revisión de los acuerdos laborales vigentes en distintos organismos del Estado.
Además, desde ATE cuestionaron duramente la iniciativa y advirtieron que detrás de la convocatoria existe la intención de modificar derechos adquiridos por los trabajadores.
Al respecto, el secretario general del sindicato, Rodolfo Aguiar, sostuvo que el proceso se plantea bajo presión y calificó la medida en sus redes sociales: “Se trata de un chantaje y una extorsión”.
Según el dirigente, la organización no se opone a debatir los convenios colectivos, pero considera que cualquier negociación debe desarrollarse de manera libre, voluntaria y sin condicionamientos previos.
En ese sentido, afirmó que la revisión impulsada por el Gobierno forma parte de una política orientada a reducir derechos laborales y debilitar la representación sindical.
Aguiar también cuestionó el papel de la Secretaría de Trabajo, al considerar que dejó de cumplir una función de mediación entre las partes para alinearse con las políticas de ajuste impulsadas por el Ejecutivo nacional.
La controversia se suma a otros conflictos que mantienen enfrentados al Gobierno y a los sindicatos estatales en los últimos meses, en un contexto marcado por reclamos salariales, denuncias por despidos y cuestionamientos a los recortes presupuestarios en distintas áreas de la administración pública.
Para ATE, la discusión sobre los convenios colectivos trasciende el plano administrativo y forma parte de un debate más amplio sobre el futuro de las condiciones laborales en el Estado.
Por ese motivo, el gremio anticipó que seguirá de cerca el desarrollo de las negociaciones y no descartó impulsar medidas de acción sindical si considera que se ponen en riesgo derechos de los trabajadores.

