MIéRCOLES, 03 DE JUN.

Los camioneros acordaron aumentos progresivos y mensuales hasta febrero de 2026

El Sindicato de Choferes de Camiones encabezado por Hugo Moyano estimó que el convenio alcanzado con los sectores patronales "busca proteger el poder adquisitivo de los trabajadores y consolidar la estabilidad en el mercado laboral".

 

Los trabajadores camioneros enrolados en el Sindicato de Choferes de Camiones tendrán aumentos salariales escalonados desde septiembre hasta febrero de 2026 según el acuerdo alcanzado por el gremio en la paritaria con el sector empresarial.

La organización gremial encabezada por Hugo Moyano firmó el acuerdo que contempla un 1,2 % en septiembre, un 1,1 % para octubre y un 1 %para los meses de noviembre y diciembre de 2025 y enero y febrero de 2026.

La información fue dada por el Ministerio de Capital Humano de la Nación a través de la Secretaría de Empleo y Seguridad Social.

Según indicaron, el convenio «busca proteger el poder adquisitivo de los trabajadores y consolidar la estabilidad en el mercado laboral».

Además, subrayaron que este esquema refleja un esfuerzo por parte de las partes para garantizar una actualización salarial que acompañe la evolución económica del país durante el último tramo del año y el inicio del próximo.

Además de las subas porcentuales, el convenio incluye una suma no remunerativa de 25.000 pesos, que se abonará por única vez en el mes de septiembre.

A partir de octubre, esta suma se incorporará a los salarios básicos con un valor de 22.000 pesos, lo que representa un refuerzo adicional para los trabajadores del sector.

En junio pasado, Camioneros había cerrado un acuerdo salarial en sintonía con la pauta oficial del Gobierno, con aumento del 3 % en tres cuotas para el trimestre junio-agosto de 2025, junto con una suma fija no remunerativa de 45.000 pesos, según reportó la agencia Mundo Gremial.

Las partes involucradas en la negociación acordaron reunirse nuevamente en diciembre de este año para evaluar posibles actualizaciones de los convenios colectivos de trabajo.

El Ministerio de Capital Humano destacó el acuerdo como un ejemplo de cooperación entre los actores involucrados en el mercado laboral.

En un comunicado oficial, expresó: “Este entendimiento reafirma el compromiso de fomentar la participación activa de todos los sectores involucrados, con el propósito de consolidar un mercado laboral sólido y proteger el poder adquisitivo de los trabajadores”.

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