El porcentaje alcanzado obedeció a que en el último tramo paritario la suba fue del 30 % que se abonará en dos cuotas iguales durante los meses de noviembre y de diciembre.
La consultora LCG comparó la inflación de la última semana de octubre y la última de noviembre, y advirtió que en este lapso los precios de los alimentos subieron un 4,1%. Entre la tercera y la cuarta semana del onceavo mes, en tanto, el incremento fue de 0,96%.
La Comisión Ejecutiva Nacional de la organización gremial adelantó que pedirá un aumento de emergencia para los trabajadores formales, informales y jubilados. Pedirá terminar con la precariedad laboral y conseguir la aprobación de la Ley Previsional.
Los miembros del Real Colegio de Enfermería decidieron la medida después de que el Gobierno del Reino Unido rechazara su pedido que también incluye reivindicaciones laborales. Los paros están programados para los días 15 y 20 de diciembre.
El tercer encuentro por la revisión del acuerdo está programado para el lunes 28 a las 11 en la sede del Ministerio de Trabajo de la Nación. Aspiran a un aumento anual del 111 %. Abel Furlán, pidió que “los asalariados sean parte del buen momento que vive la industria”.
Entre enero y octubre, la carne vacuna aumentó 34,8% en Rosario, mientras que el pollo fresco acumula un alza del 69,7% y el pechito de cerdo del 50,2%.
Desde el Sindicato Único de Trabajadores de la Vigilancia Privada informaron que la suma fija pautada es de 34.908 pesos y corresponde a los meses de octubre, noviembre y diciembre. Durante el último mes del año negociarán nuevamente con el sector patronal de acuerdo a la inflación.
Desde los sindicatos que representan a los empleados estatales exigen un aumento del 10 % en sus salarios mientras que el Gobierno ofrece un 3 % “insignificante” en un contexto de aumento inflacionario sin pausa.
El titular de la CTA Autónoma cuestionó que al aumento del 20 por ciento propuesto por el Gobierno para marzo de 2023, y que llevará la cifra a 69.500 pesos “va a seguir muy por debajo de la canasta de indigencia”. Adelantó que si el Gobierno no lo cambia, el reclamo “va a crecer”.
La compañía anunció que tiene en suspenso el reinicio planificado de su actividad después de haber estado parada durante una semana por problemas técnicos. Los empleados piden un 9,5 % de aumento salarial mientras les ofrecen solo un 5 por ciento.
En una nueva reunión del Consejo del Salario, centrales gremiales, empresarios y gobernantes acordaron un aumento del 20% en el salario mínimo, vital y móvil, a realizarse en cuatro tramos: 7% en diciembre, un 6% en enero, 4% en febrero y 3%.
Los gremios de Conductores Navales, del SOMU y del Centro de Patrones alcanzaron la cifra en el convenio con la Cámara de Arena, Piedra y Navegación Fluvial del Litoral después de acordar un aumento del 46 % en el último tramo paritario.