Radiografía del desempleo: cada vez más empresas cierran, despiden o se van del país en la era Milei 

Junio y julio fueron meses duros para la industria nacional. Empresas ubicadas en todo el país y dedicadas a rubros variados –desde químicas hasta textiles, pasando por frigoríficos y automotrices– tomaron drásticas medidas para paliar la caída de ventas y la apertura de importaciones. Algunas achicaron personal y producción, mientras que otras se fueron del país, con un impacto considerable en la población, dado que el número de despedidos y suspendidos creció considerablemente en las últimas semanas.

A continuación, un punteo de los despidos y suspensiones:

• NRG: la empresa que produce arena en Vaca Muerta y tiene su sede central en la localidad rionegrina de Allen, despidió a 35 trabajadores a fines de julio. En el último año unos 640 obreros fueron desafectados de esta firma, que actualmente sólo funciona con 90 empleados.

• Kimberly-Clark: la multinacional que produce pañales y toallas femeninas –bajo marcas como Kotex y Huggies– cerró su planta ubicada en la localidad bonaerense de Pilar a mediados de junio y despidió a 220 operarios.

• Kenvue: la fábrica de toallitas femeninas Siempre Libre y Carefree y de la línea de higiene infantil Johnson’s Baby, anunció a mediados de julio que dejará de producir en Argentina y cerrará la planta que tenía en Pilar para comenzar a importar sus productos desde Brasil. Esta empresa, que llegó a tener 1.600 empleados, sólo funciona con 32 trabajadores. Los despidos fueron progresivos, aunque en marzo se dio una de las mayores olas de desafectaciones, cuando unos 130 operarios firmaron el retiro voluntario, aunque denunciaron que fueron presionados para aceptar estas desvinculaciones.

• Textiliana: esta empresa, que es dueña de la marca Mauro Sergio, pasó de tener 350 trabajadores a 200. En julio, y ante una abrupta caída de ventas, despidió a 150 empleados en su planta de Mar del Plata. Denuncian que debe indemnizaciones, que no actualizó salarios –lo que forzó la renuncia de parte del personal– y que tiene atrasos en los pagos.

• Archroma: esta empresa química de la localidad bonaerense de Zárate cerró su planta a inicios de julio y despidió a 25 trabajadores.

• Clariant: otra firma química que a fines de junio abandonó Zárate para importar desde Brasil. Cerca de 50 operarios fueron despedidos.

• Agrofina: esta compañía química, también ubicada en Zárate, despidió a dos trabajadores, quienes fueron reincorporados luego de que se dicte una conciliación obligatoria.

• Frigorífico San Telmo: ubicado en la ciudad bonaerense de Mar del Plata, a mediados de julio despidió a 26 trabajadores que habían ingresado en enero, mientras que a los pocos días desvinculó a otros 30 operarios. De un plantel de 108 personas, actualmente sólo quedan 52.

• Dass: esta fábrica de calzado deportivo, que está ubicada en la localidad misionera de Eldorado y produce marcas como Adidas, Fila, Nike, Umbro y Asics, despidió a 164 trabajadores –de un plantel de 470– a fines de julio. El año pasado cerró su planta de Buenos Aires para concentrar la producción en el noreste de país.

• En Entre Ríos el cierre de los hoteles Provincial y Posta del Sol (Paraná), Costa Dorada y Rivera (La Paz) y El Molino y Sanguinetti (Victoria), todos ellos ubicados sobre la costa del río Paraná, dejaron a más de 50 trabajadores en la calle.  

• Astra-Evangelista SA (Aesa): esta subsidiaria de YPF despidió a 43 personas en la planta que tiene en la localidad bonaerense de Canning. A pesar de que se dictó la conciliación obligatoria, la patronal anunció que sólo incorporará a los trabajadores si aceptan una rebaja salarial del 42%.

• Lumilagro: con planta en la localidad bonaerense de Tortuguitas, la icónica fábrica de termos anunció en julio que sólo fabricará en el país el 40% de lo que venderá en el mercado, mientras que el resto será importado. La empresa llegó a tener 200 operarios, pero en el último tiempo llevó adelante procesos graduales de despidos y retiros voluntarios y actualmente sólo opera con 60 empleados. 

• Lácteos Verónica: con plantas en las localidades santafesinas de Totoras, Lehman y Suardi, esta empresa plantea despedir a 210 trabajadores –de los casi 700 que tiene– con media indemnización. También propuso un esquema de suspensiones por dos meses para el 30% del plantel, la implementación de una jornada laboral reducida y el pago del 75% del salario como suma no remunerativa. También solicitó pagar los haberes en cuotas y dejar en suspenso los aumentos paritarios por un año.

• Petroquímica Río Tercero (PR3): la empresa cordobesa despidió en julio a 124 empleados. Si bien se dictó la conciliación obligatoria, en caso de que se confirmen las cesantías la firma pasaría de tener 375 trabajadores a menos de 120, dado que en octubre del año pasado ya había desafectado a 140 operarios tanto en Río Tercero como en las oficinas administrativas de Pilar, en la provincia de Buenos Aires.

• Hospital Naval “Pedro Mallo”: el Estado Mayor de la Armada decidió disolver la Fundación Sanidad Naval (Fusana), que sostiene a parte del hospital, a partir del 31 de diciembre. Temen que se pierdan cerca de 560 empleos.

• Acindar: la fábrica de acero ubicada en la localidad santafesina de Villa Constitución tiene a cerca de 550 trabajadores suspendidos y cobrando el 75% de sus salarios. La empresa paró más del 80% de su planta entre el sábado 26 de julio y el lunes 4 de agosto.

• Frigorífico Livorno: ubicado en la localidad cordobesa de Río Cuarto, en julio suspendió a 19 trabajadores y despidió a uno, aunque se teme que el número de desvinculados aumente.

• Papelera del Sur: ubicada en la localidad bonaerense de Tornquist, es la única fábrica de cartulina del país. A mediados de julio los trabajadores denunciaron que, por la apertura de importaciones, hay cerca de 200 empleos en riesgo. La empresa sólo trabaja quince días al mes, mientras que para la quincena restante rige un régimen de suspensiones, con salarios abonados al 70%.

• YN Platez-Coteca: esta empresa textil ubicada en Catamarca suspendió, a mediados de julio, a casi 90 operarios del área de hilandería por el plazo de un mes, con salarios al 75%.

• Scania: la fábrica de camiones con planta en la localidad tucumana de Colombres paró la producción durante unos días y suspendió a 520 operarios en julio.